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16.03.2016 Monster und F.A.Z. geben Kooperation beim Stellenmarkt für Führungskräfte bekannt

Positionen für Führungskräfte: Monster und F.A.Z. kooperieren

• Crossmediale Stellenplatzierung für gezieltes Recruitment von Führungskräften in Deutschland
• Neue Executive Channels zur gezielten Karriereunterstützung von Führungskräften
• Hohe Reichweiten und führende Technologie als Basis für die erfolgreiche Jobvermittlung

Eschborn, 16. März 201
6 – Führungskräfte sind ein entscheidender Faktor für den Erfolg eines Unternehmens. „Die Suche nach geeigneten Managern wie Geschäftsführern, Vorständen oder auch für die Abteilungsleitung wird zunehmend schwieriger. Das berichten uns unsere Kunden“, erklärt Marc Irmisch, Vice President General Manager CE bei Monster. „Daher freut es uns sehr, jetzt in einer Partnerschaft mit der Frankfurter Allgemeinen Zeitung ein neues Angebot präsentieren zu können. In Zukunft können Unternehmen ihre offenen Vakanzen parallel bei den neuen Executive Channels der F.A.Z. und bei Monster schalten. Sie profitieren dabei von der hohen Reichweite in den relevanten Zielgruppen und der fortschrittlichen Suchtechnologie. So ist z.B. jeder dritte Monster Nutzer in einer Führungsposition; über 60 Prozent verfügen über einen Hochschulabschluss*. Unser gemeinsames Ziel ist die schnelle, effiziente und vor allem passende Besetzung der Stelle.“

Thomas Lindner, Geschäftsführer der Frankfurter Allgemeine GmbH: „Mit unserem neuen Online-Karriereportal haben F.A.Z. und Monster die besten Voraussetzungen geschaffen, für hochqualifizierte Bewerber die erste und wichtigste Anlaufstelle bei der Vermittlung von Spitzenpositionen zu sein.“

Das Angebot umfasst die Schaltung von Anzeigen in den neu geschaffenen Executive Channels beider Partner, die die relevanten Top-Jobs und redaktionelle Inhalte vorhalten. Bei Monster profitieren Kunden dabei von der relevanten Nutzerstruktur: 63 Prozent der Nutzer haben einen Hochschulabschluss, über 50 Prozent haben Berufserfahrung, jeder Fünfte hat bereits Erfahrung als Manager bzw. ist bereits in der Geschäftsleitung tätig, jeder Dritte kommt aus einer Führungsposition*. Zusätzlich beinhaltet die Kooperation auch eine Technologiepartnerschaft zwischen der F.A.Z. und monster.de.

Link zum neuen Executive Channel: www.monster.de/executive
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